En collaboration avec HR Today, von Rundstedt lance une nouvelle étude. Le thème de l’étude cette année : les contradictions du marché de l’emploi suisse. Il existe un grand nombre d’incohérences dans le marché. Les marchés fonctionnent généralement selon des règles claires et plutôt raisonnables. Lorsque l’on regarde la situation avec un œil libéral, les déséquilibres sont généralement temporaires, le marché doit se réguler de lui-même et les interventions politiques sont la plupart du temps mal vues. A l’heure actuelle le constat est frappant : il y a plus d’incohérences dans le marché de l’emploi que jamais. Nous avons identifié 8 phénomènes et nous aimerions recueillir vos avis.
L’enquête est structurée de la manière suivante :
- Informations générales sur vous et votre employeur
- Questions sur huit contradictions :
- Polarisation entre gagnants et perdants
- Pénurie de compétences et productivité
- Envie de travailler et burn-out
- Une spirale de croissance sans fin
- Le culte du secteur d’origine
- Sens et individualisme
- Entrepreneurs en herbe
- Dilemme de l’âge
L’enquête est anonyme. Vos réponses et informations personnelles sont traitées de manière confidentielles. Il vous faudra environ 10 minutes pour répondre aux questions.
Nous invitons les travailleurs indépendants à répondre aux questions en se basant sur l’environnement de travail qu’ils appréhendent chez leurs clients et partenaires.
